Cohere s’ancre au Canada avec un plan d’emplois et d’infrastructures

Cohere, start-up d’IA fondée à Toronto, a annoncé le 30 octobre 2026 un plan qui doit créer plus de 1 500 emplois au Canada et mobiliser plus de C$4 milliards en recherche et développement et en infrastructures d’IA d’ici 2031. L’annonce intervient après la décision du gouvernement canadien, rendue publique la veille, d’entrer au capital de l’entreprise jusqu’à hauteur de 1,6 milliard de dollars canadiens. L’enjeu dépasse la simple levée de fonds : Ottawa veut retenir au pays la valeur créée par l’IA, tandis que Cohere cherche à consolider sa croissance mondiale depuis le Canada.

Le Canada tente de transformer sa force en recherche en emplois durables

Cohere dit vouloir combler un écart bien connu dans le pays : une recherche en intelligence artificielle solide, mais une conversion encore trop faible en produits, entreprises et emplois domestiques. La société, qui construit des systèmes d’IA sécurisés pour les entreprises et les administrations, affirme que son prochain cycle de croissance restera ancré au Canada, avec une activité répartie dans plusieurs provinces. Environ 1 000 des nouveaux postes annoncés doivent être des fonctions techniques à forte valeur ajoutée, dans la recherche, l’ingénierie, le développement produit, l’infrastructure et le déploiement.

Le message politique est clair. Le bureau du premier ministre a présenté l’investissement public comme un levier pour soutenir une entreprise jugée stratégique, aux côtés d’investisseurs privés comme NVIDIA, Bell et Schwarz Group. Mark Carney a résumé l’intention dans la communication officielle : « It is in all our interests for Cohere to succeed, and now all Canadians will have a share in that success, ».

Universités, jeunes diplômés et puissance de calcul : le triptyque de Cohere

L’entreprise ne mise pas seulement sur les embauches. Elle prévoit plus de 250 postes étudiants rémunérés d’ici 2029 et un réseau national de partenariats avec des universités et des centres de recherche. Les premières collaborations citées concernent l’Université de Toronto et l’Université de Waterloo, en plus de liens déjà existants avec Amii, le Vector Institute et Mila. À l’Université de Toronto, Cohere a déjà noué un partenariat pluriannuel autour de sa plateforme North, présentée comme une couche d’orchestration pour la future plateforme IA de l’établissement.

À Waterloo, la société finance un certificat sur la transformation par l’IA et la conduite du changement, avec un lancement prévu à l’automne 2026 et une première cohorte en janvier 2027, assortie de 20 postes de coop dédiés. Une façon assez concrète de rappeler qu’une stratégie IA ne se limite pas à empiler des GPU et des discours. Cohere indique aussi s’appuyer sur une infrastructure souveraine au Canada, notamment via un partenariat cloud GPU de C$309 millions avec Bell AI Fabric.

Ce que disent les chiffres de l’adoption de l’IA au Canada

La décision de soutenir Cohere s’inscrit dans la stratégie nationale canadienne pour l’IA, qui vise jusqu’à 250 000 nouveaux emplois liés à l’adoption de l’IA d’ici 2031, une hausse de 3 % du PIB représentant près de 200 milliards de dollars, et une adoption des outils d’IA par les entreprises portée de 12 % à 60 % d’ici 2034. Le gouvernement y ajoute un volet plus offensif, avec la prise de participations dans les champions technologiques et la création d’un fonds de croissance de 500 millions de dollars canadiens.

Les données publiques montrent toutefois que le rattrapage reste en cours. Statistique Canada a indiqué le 16 juin 2025 que 12,2 % des entreprises utilisaient l’IA pour produire des biens ou fournir des services, contre 6,1 % au deuxième trimestre 2024. De son côté, la Banque du Canada a estimé en mai 2026 que l’adoption progresse, mais de façon inégale selon les secteurs, avec des gains de productivité encore modestes. C’est précisément là que se joue la suite : entre ambition industrielle et diffusion réelle dans les entreprises.